【教室運営職】未経験歓迎★DX推進で効率化◎残業月10h以下！生徒の成長を支える仕事
掲載：2025-11-12 〜 未定更新：2025-11-12
給与・福利厚生月給 250,000円 / 昇給・賞与 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月） 諸手当 ■マネージャー手当 ■職務手当 ■家族手当 ■表彰手当別途支給 ■交通費全額支給 福利厚生 ■社会保険 ■退職金積立制度（確定給付企業年金） ■資格取得支援制度(検定受験費負担・報奨金支給） ■海外研修（ハワイ・グアム・シンガポール・オーストラリア等） ■社内表彰制度（インセンティブ支給） ■社宅制度（勤務地近くに借り上げ社宅準備・家賃水道光熱費込み本人負担額3万3,000円） ■住宅手当（月3万円）※給与に含む ■U・Ｉターン引っ越し費用補助（入社後の異動による引っ越しは会社全額負担） ■社宅冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ貸与 ■社員割引制度（社員家族親族 入会金無料・授業料半額） ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ■コミュニケーション費支給（ユニット内交流費用） ■7年勤続社員国内・海外旅行（任意） ■年3回全社集合研修実施（1回は国内・海外研修）
その他/個別指導
職種・指導形態
最寄駅JR日豊本線宮崎から徒歩4分
MAP
特徴・詳細条件
- # 研修制度あり
- # 昇級制度あり
- # 未経験歓迎
- # 地域密着塾
- # 生徒と距離が近い
- # 職場禁煙
基本情報
概要
福岡から全国へ、時代に先駆けた教育を。 先輩社員Aさんに聞いてみた「個別教育舎とは」 塾講師ってひたすら問題解かせて教えて、先生が思う良い学校に受かるルートに導く…そんなイメージでした。 でもここの教育方針って生徒目線がベースなんですよ。1対1だから学校じゃ言いにくい「わからない」をしっかり追求できるし、「どこに行きたい」「何になりたい」を一緒に考えてくれる。私自身がここの生徒として志望校に受かった経験があるので、いつしか「あの先生のようになりたい！」と思うようになりました。 実際に働いてみて 意外と休めることにびっくりしました。残業は多くても日に1時間程度だし、有休は月1回くらい好きな日に使えるし、GWやお盆、年末年始などの一般的な長期休暇もきちんとあります。さらに閑散期は固定休があり、水曜と日曜に休めます。お昼に映画を見に行ったり、美容サロンに行ったり、水曜日休みって結構上手く活用できるんです。 ズバリ！この仕事をオススメしたい人3選 ・サポートが好きな人 ・教育に関心がある人 ・自分の時間も大切にしたい人 いわゆる”縁の下の力持ち”タイプが多い。あくまで主役は生徒で、彼ら彼女らを水面下で支えることにちょっとした誇りを持ってたり(笑) 入社したらどんな仕事から始まりますか？ まずは先輩社員と一緒に、生徒一人ひとりの名前を覚えることから始まります。私はPC作業が得意だったので、初めは入室手続きとかバイトのシフト作成とか割と事務っぽい仕事内容でした。 今後輩に仕事を教えていて、よく言われるのが「意外と紙で管理してない」。 DX化に積極的なので、講座や面談の申込もWEBだし、欠席連絡とかも独自のチャットアプリを使ってて電話じゃないんですよ。 「教育＝紙」みたいなイメージ強いと思うので、新人には特に驚かれる部分ですね。 未来の後輩に一言！ 「この仕事やってよかった！」と思える仕事ってほんとレアで、一緒に子どもの成長を喜べる人と働きたいですね！ Aさん、ありがとうございました！ ￣￣￣￣￣￣ あなたとお会いできるのを楽しみにしております！特徴 / 仕事内容
仕事内容 《異業種からの先輩も活躍中！》対話式学習塾「１対１ネッツ」の教室運営をお任せします。 【未経験でも大丈夫】 学習塾の運営業務を少しずつお任せします。まずは生徒の名前を覚えることから始めましょう！ ・生徒管理 ・アルバイト講師のシフト管理 ・生徒・保護者との三者面談 ・学習指導（教科選択可） ・入室希望者へのコース提案（問い合わせ対応メイン） ★業務効率化を推進★ 生徒との時間をできるだけ確保するため、DX化・ペーパーレス化によって指導以外の業務を効率化しています。 例えば、生徒や保護者との連絡手段は基本「自社製のチャットアプリ」を使うので、電話をとることもかけることもありません。 また、講習や面談の予約受付はWEBで受け付けるので、申込書を出してもらってファイルで管理…ということもありません。 しっかり生徒の指導に集中することができる環境が整っています。 ★働き方改革に積極的★ ・有給休暇取得を推進（年に5日～13日以上取れます！） ・定時に帰れる（月平均残業10時間以下） ・DX化で削減できる業務はカット ★キャリアアップ★ ゆくゆくは、教室長→リーダー→ブロックリーダーといったキャリアパスがございます。求人情報
雇用形態・職種
雇用形態
正社員
職種
その他
給与
月給 250,000円
勤務地
宮崎市広島２丁目４－９ ＤＯＭＣビル１Ｆ
地図を見る最寄り駅
- JR日豊本線宮崎から徒歩4分
勤務条件
勤務期間
-
勤務時間
月曜日：14:00 〜 22:00 火曜日：14:00 〜 22:00 木曜日：14:00 〜 22:00 金曜日：14:00 〜 22:00 土曜日：10:30 〜 22:00
指導形態
指導形態
個別指導
その他の指導形態
-
指導対象
指導学年
小学1年生、小学2年生、小学3年生、小学4年生、小学5年生、小学6年生、中学1年生、中学2年生、中学3年生、高校1年生、高校2年生、高校3年生、既卒生・浪人生
指導科目
-
指導方針
-
試用期間
あり
3ヶ月（試用期間中でも条件変わらず）
応募条件
-
求める人物像
【未経験・第二新卒歓迎】人と話すのが好きな方／子どもの成長にやりがいを感じていただける方 ★学習塾でのアルバイト経験や指導経験をお持ちであれば、そのご経験を活かせます！★ 【こんな方にピッタリ！】 ■人の役に立ちたい方 ■人と関わることが好きな方 ■新しいことに挑戦したい方 ■社会貢献性の高い仕事に関心のある方 ■教育に興味のある方 ■自分の時間も大切にしたい方 ■将来性のある会社で働きたい方 ■地元で働きたい方
歓迎スキル
-
待遇
◎平日：14：00～22：00（実働7h／休憩1h） ◎土・日：※選択制(1)10：30～19：30 (2)13：00～22：00（実働8h／休憩1h） 変形労働制「1週間の所定労働時間は1年間を平均して40時間以内」 休日・休暇 ■完全週休2日制（4月～9月／水曜日・日曜日） ■週休2日制（10月～3月／水曜日・ほか1日） ■GW休暇（8日） ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（平均13日取得） ■慶弔休暇（本人・子・兄弟姉妹結婚・忌服） ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ※男性育休取得実績あり ■介護休暇（取得・復帰実績あり）
福利厚生・研修制度
昇給・賞与 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月） 諸手当 ■マネージャー手当 ■職務手当 ■家族手当 ■表彰手当別途支給 ■交通費全額支給 福利厚生 ■社会保険 ■退職金積立制度（確定給付企業年金） ■資格取得支援制度(検定受験費負担・報奨金支給） ■海外研修（ハワイ・グアム・シンガポール・オーストラリア等） ■社内表彰制度（インセンティブ支給） ■社宅制度（勤務地近くに借り上げ社宅準備・家賃水道光熱費込み本人負担額3万3,000円） ■住宅手当（月3万円）※給与に含む ■U・Ｉターン引っ越し費用補助（入社後の異動による引っ越しは会社全額負担） ■社宅冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ貸与 ■社員割引制度（社員家族親族 入会金無料・授業料半額） ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ■コミュニケーション費支給（ユニット内交流費用） ■7年勤続社員国内・海外旅行（任意） ■年3回全社集合研修実施（1回は国内・海外研修）
その他
服装・髪型
-
職場環境・雰囲気
-
応募について
選考方法
メールで応募 求人エントリーフォームよりお問い合わせください。 一次選考 3営業日以内に履歴書ご提出先の連絡をいたします。 メールもしくはご郵送にて履歴書提出をお願いしています。 面接・適性検査 一次選考（書類選考）を通過された方は面接・適性検査をお願いしています。 面接は全部で2回を想定しております。 合否の連絡 面接から約1週間後に合否をご連絡いたします。
選考先情報
採用担当者
-
連絡先
-面接地
-
採用担当者からのメッセージ
社長メッセージ 私たち個別教育舎は2001年の創業以来、九州・中国・四国を中心として100ヵ所以上に『対話式進学塾1対1ネッツ』を展開してきました。 生徒一人ひとりに寄り添う個別指導を福岡にも…そんな想いから始まりました。 「勉強を頑張りたいけど、自分に合った方法がわからない」「目標を達成するにはどうすればいいか」など、子どもたちが100人いれば100通りの方法があるはずだと私たちは考えています。 子どもたちの目標や保護者の教育方針に合わせてカリキュラムや進路設計を最適なものにしていく…それが私たちの理想とする教育です。 近年では、業界に先立って、オンラインコーチング『NALU』や非認知能力（好奇心・探求心をはじめとする『自分を伸ばす』力）を養う『みらいミッテ』など、塾以外の新しい取り組みも実施中。新ブランドを立ち上げ、多様化する価値観や学習方法に合わせた教育事業も展開しています。 経験は様々でも、当社で活躍している方が多くいらっしゃいます！ 当社に入社いただいた方は、異業種から転職される方も多くいらっしゃいます！ 例えば、、、 システムエンジニアから転職 └部下や後輩への業務指導を通して、「人に教えることの楽しさ」を感じてそれを仕事にしたいと思ったため。 銀行員から転職 └人生における重要な意思決定の支援ができる仕事に就きたいと考えたため。 学校教諭から転職 └個別指導や進路指導面談など生徒一人ひとりに合わせて対応できることに魅力を感じて。 経験はさまざまでも、当社で活躍できる場をご用意しています！ ワークライフバランスを重視 ひと月の平均残業時間は10時間以内かつ繁忙期でも1日1時間程度。そのため、終業後に日をまたぐということはなく、しっかりとリフレッシュしていただくことができます。 平日の午前は自分の趣味に時間を使ったり、家族と一緒に過ごしたり、有効活用していただくことができます。 「平日でもまとまった時間がほしい！」という方にとってうってつけの環境であること間違いなしです！ また、1年間の有給休暇の平均取得日数も13日と高く、気兼ねなく取得していただけます。 さらに、産休育休も100%の実績を誇ります。男女を問わず取得しやすいため、結婚・出産・育児といったライフイベントを経ても安心して働き続けることができますよ！ 福利厚生が自慢 引っ越し費用を会社が負担しています。入社後の異動には全額を、入社前に移動を検討されている方には3万円を支給しています。 社宅もご用意しており、光熱費込みでなんと月3万3,000円で利用することができます。毎月の固定費が削減でき、安心して働いていただけるはずです。 また、当社が運営する教育サービスを社員価格でお得に利用することができます。 『対話式進学塾1対1ネッツ』はもちろん、『NALU』や『みらいミッテ」も割引の対象となっています。 このように、育児だけでなく、子育ての要となる教育にもしっかりとサポートがされているのは非常に嬉しいポイントですよね。 教育制度・研修が充実 入社後の教室での研修以外には週に1回オンラインでの研修も行っています。 商品についての研修をはじめとして、面談の仕方を学んだり、模擬授業をしたり、着実にステップアップしていただけます。 勉強の指導方法や生徒・保護者との関わり方は回数を重ねていくことで身についていきますので、未経験からでも不安になることはありませんよ！ さらに、資格取得のサポートも万全です。 「マーケティング検定」「実用英語技能検定」「実用数学技能検定」「日本語検定」などの資格を取得すると奨励金を支給しています。 特に、マーケティング検定は教室長として役立つビジネススキルが身につきますので、当社イチオシの資格でもあります！ 資格取得はお給料アップに繋がりますし、スキルを習得してマネジメント力や指導力もアップさせることができるので、ぜひ挑戦してみてくださいね！
会社情報