対象・歓迎が女性活躍中の塾の求人情報一覧 （138ページ目）

給与・福利厚生

月給246,396 〜 332,551円 / ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金 ・産休制度 ・育児休暇制度 ・報奨金制度 ・奨学金返済支援制度（新卒採用者のみ対象） ・通勤手当（全額支給※規定による） ・職務手当 ・管理職手当

職種・指導形態

教室長、その他/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

月給240,349 〜 332,551円 / ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金 ・産休制度 ・育児休暇制度 ・報奨金制度 ・奨学金返済支援制度（新卒採用者のみ対象） ・通勤手当（全額支給※規定による） ・職務手当 ・管理職手当

職種・指導形態

教室長、その他/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,300円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

時給1,100 〜 1,200円 / 研修では、生徒への声掛けや合格指導面談などの対応をロールプレイ形式などで練習します。

職種・指導形態

チューター・担任助手/個別指導、自立学習

給与・福利厚生

月給244,000 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導

給与・福利厚生

月給244,000 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導

給与・福利厚生

月給244,000 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導

給与・福利厚生

月給249,290 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導

給与・福利厚生

月給244,000 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導

給与・福利厚生

月給244,000 〜 296,610円 / 採用後の流れ 【初期研修＆OJTで業務習得】 ・マネージャーが個別で下記の内容を指導・サポート （教室運営／管理、準備、帳票、報告、生徒指導） ※生徒指導は「いきなり授業なんて」ないので安心 まずは見学からスタートして徐々に慣れてください マニュアルや教え方が決まっています 【教室長研修】 ・慣れてきたら、集中して研修を実施 【エリアミーティング】 ・各担当マネージャーと一緒に運営をスタート ・個別での事項は頻繁にあるミーティングで解決

職種・指導形態

教室長/個別指導